今天是2019年11月2日，對于其他人來(lái)說(shuō)可能是再普通不過(guò)的一天，但是對于瑞奇特全體家人來(lái)說(shuō)卻是有著(zhù)特殊意義的一天，在早上八點(diǎn)鐘，瑞奇特全體家人都身著(zhù)西裝準時(shí)走進(jìn)會(huì )議室，參加總結大會(huì )。

此次大會(huì )由我們新晉家人劉怡然主持進(jìn)行，大會(huì )首先進(jìn)行的是全體家人起立宣誓企業(yè)文化和股經(jīng)，正如俗話(huà)所說(shuō)的企業(yè)文化不是全能的，但是沒(méi)有企業(yè)文化是萬(wàn)萬(wàn)不能的，這體現了我們瑞奇特人有著(zhù)相同的價(jià)值觀(guān)和信仰，所以這也是每次會(huì )議都要進(jìn)行的一個(gè)項目。

大會(huì )接下來(lái)進(jìn)行的是由各軍部的網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)負責人依次匯報10月份的網(wǎng)絡(luò )數據，并與9月份的數據進(jìn)行對比和分析，找到自己在工作中的不足之處以及做的好的地方，也制定了自己在本月的目標。這種及時(shí)復盤(pán)的行為能夠幫助我們每一個(gè)人及時(shí)發(fā)現不足或者被我們忽略的地方，也能夠幫助我們快速的成長(cháng)進(jìn)步。

借陳老總說(shuō)過(guò)的一句話(huà)，數據是美麗的語(yǔ)言，而我們大會(huì )的第三項就是每個(gè)軍部針對自己的團隊數據進(jìn)行分析，讓我們清楚了解到每個(gè)家人的發(fā)光點(diǎn)，也讓我們及時(shí)去反思自己在工作中的不足之處并進(jìn)行改正，數據的透明化以及制度的透明化，這也是我們瑞奇特公司能夠吸引到眾多家人的獨特魅力。而我們業(yè)績(jì)進(jìn)入前三名的家人也站在了具有魔力的舞臺上去發(fā)表了自己獲獎感言，這也激勵著(zhù)我們每一個(gè)家人去努力奮斗，也能早日站在這個(gè)舞臺上去分享自己的喜悅。

這個(gè)世界上不缺少有才的人，但卻不一定能有人可以發(fā)掘出這些人才，正如老話(huà)說(shuō)的世有伯樂(lè ) 然后有千里馬，大會(huì )進(jìn)行的第三項就是頒發(fā)伯樂(lè )獎，這也激勵我們每個(gè)人去做一個(gè)能夠發(fā)現別人優(yōu)點(diǎn)的人，或者說(shuō)能夠去激發(fā)出別人的閃光點(diǎn)，讓每個(gè)人都成為能量體，在企業(yè)里發(fā)光發(fā)亮。

大會(huì )進(jìn)行的第四項也是非常激動(dòng)人心的一項，言必行，行必果，每個(gè)人都需要為自己的話(huà)負責，做不到的話(huà)需要為此承擔責任。這一項就是沒(méi)有完成目標的家人去接受懲罰，也就是吃苦瓜以及做蹲起，其實(shí)與其說(shuō)是懲罰，更應該說(shuō)是激勵，激勵我們能夠拼勁自己的努力去兌現自己的承諾，做一個(gè)信守承諾的人。很多家人都非常棒，堅持到底，去執行任務(wù)。

結尾就是由我們的大家長(cháng)陳老總去總結了這次大會(huì )，相信這次會(huì )議的舉行會(huì )激發(fā)我們瑞奇特家人的潛力與拼勁，能夠在這個(gè)大平臺里去展現自現的能力，并且成為一個(gè)發(fā)光體，也相信瑞奇特會(huì )因為這些有能力的家人而實(shí)現129年的企業(yè)愿景。